KUNDIZZJONIJIET TA 'ĦIDMA ĠUSTI

Home / Chapitre II / Principle 5Le marché du travail européen s'est fortement détérioré au cours du premier semestre 2020 suite à la pandémie de Covid-19 et aux mesures prises pour endiguer la contagion. Les travailleurs occupant des emplois instables, mal ...

Dar / Kapitlu II / Prinċipju 6 Li tkun żgurata li edukazzjoni, taħriġ u tagħlim tul il-ħajja ta ’kwalità u inklużivi jkunu dritt u ugwaljanza aċċessibbli għall-istudenti u l-ħaddiema kollha hija kruċjali. 52 miljun adult fl-Ewropa huma kwalifikati baxxi u diversi pajjiżi ...

Home / Chapitre II / Principle 7Les données sur les salaires et la négociation collective montrent que les tendances salariales restent moroses sans aucune convergence à la hausse. Cela est principalement dû: au manque de négociations et de conventions ...

Home / Chapitre II / Principle 8Le Semestre européen a favorisé des réformes qui assouplissent ou réduisent les mesures de protection des travailleurs ainsi que les règles nationales in matière de licenciements individualsels (par example, le plafonnement des ...

Home / Chapitre II / Principle 9Au niveau européen, les partenaires sociaux exploitent la marge that their fournit the Traité concernant the dialogue social in includeant the négociation d'accords autonomes européens in their programmes of travail. Toutefois, ...

Home / Chapitre II / Principle 10La Covid-19 constitue le plus important défi sanitaire, économique et social dans l'histoire de l'Union européenne. La dimension santé et sécurité au travail (SST) est une composante essentielle de la stratégie européenne ...