CAPITOLO III (24 – 29)

PROTEZIONE SOCIALE E INCLUSIONE

  • assicurare piena protezione sociale e accesso a servizi pubblici accessibili e di qualità. Basarsi ulteriormente sulla raccomandazione del Consiglio sull’accesso alla protezione sociale nella prossima legislatura dell’UE, al fine di migliorare la copertura della forza lavoro non standard da parte dei sistemi di protezione sociale. Adottare azioni per migliorare il monitoraggio della Raccomandazione del 2019, compresa una rete europea di istituti nazionali di sicurezza sociale.
  • Rafforzare solidi sistemi di protezione sociale, universale, efficace e adeguato, in grado di garantire un tenore di vita dignitoso alle persone che affrontano rischi sociali come la vecchiaia, la malattia, la disoccupazione, ecc. come componente chiave dell'economia sociale di mercato europea e dello stato sociale europeo.
  • Approvando le raccomandazioni del Rapporto del Gruppo ad Alto Livello sul futuro della protezione sociale e degli Stati sociali nell'UE in linea con l'impegno assunto con il Piano d'azione per l'attuazione del pilastro: stimolare il dibattito per la revisione delle politiche in linea con le raccomandazioni del Rapporto tra Stati membri, individuando gli ambiti di possibili azioni concrete a livello nazionale; il rapporto suggerisce di rafforzare il ruolo dell’UE per la convergenza verso l’alto in aree mirate.
  • Sviluppare sistemi di protezione sociale altamente efficienti, affidabili e monitorati, che dovrebbero garantire i diritti dei lavoratori secondo il pilastro europeo dei diritti sociali all’interno di un dato Stato membro così come in una dimensione transfrontaliera; rafforzare la digitalizzazione dei sistemi di sicurezza sociale al fine di migliorare la trasparenza, la certezza, il monitoraggio e la legalità delle operazioni di sicurezza sociale sia a livello interno che transfrontaliero.
  • Basandosi ulteriormente sulla raccomandazione del Consiglio del 2019 sulla Accesso alla protezione sociale nella prossima legislatura dell’UE: invitare gli Stati membri a impegnarsi in riforme sostanziali per garantire una copertura formale ed efficace dei lavoratori dipendenti e autonomi attraverso sistemi di protezione sociale adeguati e trasparenti; migliorare l'accesso, l'efficacia e l'adeguatezza della protezione sociale della forza lavoro atipica colmando le lacune dei sistemi; affrontare le debolezze esistenti nella copertura formale per i lavoratori autonomi promuovendo l'evoluzione dell'approccio volontario verso uno obbligatorio, che affronterebbe le conseguenze più ampie della loro mancanza di accesso ai regimi per il funzionamento dei mercati del lavoro, la capacità di stabilizzazione dei sistemi di welfare e il loro finanziamento.
  • Basandosi sulla raccomandazione sul reddito minimo: valutarne l'efficacia e l'impatto sociale all'interno degli Stati membri; introdurre una direttiva per definire norme comuni dell’UE per i regimi di reddito minimo e aumentarne l’adeguatezza, l’efficacia, il tasso di adozione e la copertura, con specifico, da affrontare la strategia contro la povertà, in vista del raggiungimento dell' Obiettivo principale del Porto on Riduzione della povertà.
  • Rafforzare l’efficacia e la convergenza verso l’alto nell’attuazione della raccomandazione sull’assistenza a lungo termine di alta qualità e a prezzi accessibili.
  • Adottare azioni per migliorare il monitoraggio delle Raccomandazioni, inclusa una rete europea di istituti nazionali di previdenza sociale; sviluppare ulteriormente indicatori qualitativi e quantitativi per verificare l’effettiva attuazione della raccomandazione, sia nel contesto del quadro di monitoraggio, sia proponendo nuove iniziative;
  • Rafforzare il ruolo dei sindacati nel monitoraggio delle raccomandazioni e degli sviluppi politici nel settore della protezione sociale: prevedere una relazione faro triennale, basata sul contributo delle istituzioni di protezione sociale degli Stati membri e delle parti sociali, redatta dal comitato per la protezione sociale e la Commissione Europea, al fine di dare visibilità alle tendenze nei sistemi di protezione sociale in tutta l’UE, compresi i progressi nell’attuazione delle raccomandazioni del Rapporto HLG sul futuro del welfare;
  • Garantire un accesso universale basato sui diritti a servizi pubblici di alta qualità, compresi l’assistenza all’infanzia e i trasporti. Intraprendere azioni per garantire il pieno rispetto del diritto a un alloggio adeguato, dignitoso e a prezzi accessibili. Garantire servizi di qualità e il diritto dei lavoratori a fornire servizi di qualità.
  • Promuovere un approccio basato sui diritti e investimenti pubblici in sistemi di protezione sociale universali, basati sulla solidarietà e attenti al genere a livello internazionale, europeo e nazionale. Perseguire obiettivi di convergenza verso l’alto e stanziare finanziamenti per l’assistenza all’infanzia, alla salute, agli anziani, a lungo termine, alla disabilità e alle persone non autosufficienti al fine di garantire una copertura universale e un’assistenza di alta qualità.
  • Basandosi sull'esperienza positiva di SICURO, introducendo un iniziativa per sviluppare uno strumento dell’UE incentrato sui programmi di mantenimento del posto di lavoro, con un approccio comune a politiche attive del mercato del lavoroe la progettazione di stabilizzatori/riassicurazioni permanenti dell'UE della spesa pubblica per l'occupazione e la protezione sociale. Il campo di applicazione di SURE dovrebbe essere ampliato a aiutare i lavoratori e le imprese ad adottare misure di transizione giuste, e la copertura di tale misura è estesa a tutte le categorie di lavoratori atipici, autonomi e precari.
  • Ancorare saldamente l’obiettivo di ridurre il divario pensionistico di genere alla strategia per l’uguaglianza di genere post-2025.
  • Basandosi sulla raccomandazione sul reddito minimo, introducendo a direttiva per definire norme comuni UE per i regimi di reddito minimo, per far fronte alla strategia contro la povertà, in vista del raggiungimento dell'obiettivo principale di Porto sulla riduzione della povertà.