Prionsabal 9
Comhardú oibre-saoil
Mar chuid den troid níos mó i gcoinne idirdhealú inscne-bhunaithe, tá cothromaíocht oibre is saoil ar cheann de dhúshláin na linne. Cé go bhfuil seasamh na mban i margadh an tsaothair ag dul in olcas, tá fórsaí poblachtánacha ag casadh súil ghéar ar an deacracht a bhíonn ag mná sa mhargadh saothair agus sa tsochaí. D’fhéadfadh réitigh nuálacha laistigh agus lasmuigh den chaidreamh fostaíochta tacú le teaghlaigh agus comhdheiseanna a mhéadú i measc bhaill oibre an teaghlaigh. Tá monatóireacht SDG éifeachtach go háirithe chun na míbhuntáistí inscne-bhunaithe seo a aithint.
Tá sé tábhachtach monatóireacht a dhéanamh ar an an Treoir um Chothromaíocht Oibre is Saoil a chur i bhfeidhm, treoir a sholáthar do chomhpháirtithe sóisialta agus comhaontuithe idirghairmiúla a spreagadh a laghdaíonn an t-am a theastaíonn chun an treoir a thrasuí. An “Foireann Uirlisí ETUC ar chur i bhfeidhm agus ar thrasuí na Treorach um Chothromaíocht Saoil agus Oibre”- treoirlínte do chleamhnaithe ETUC - d’fhéadfadh sé a bheith úsáideach sa chéim seo.
Ba cheart go spreagfadh eispéireas paindéime Covid19 an infheistíocht i gcúram poiblí agus seirbhísí sóisialta d’fhonn ligean do mhná páirt níos gníomhaí a ghlacadh sa mhargadh saothair. Ina theannta sin, ba cheart do chomhpháirtithe sóisialta faireachán a dhéanamh go bhfuil súil ag reachtaíochtaí náisiúnta le socruithe oibre solúbtha agus gur cheart go gcumhachtófaí dóibh margáil d’fhonn a chinntiú go ndéantar iad seo gan aon iarmhairt dhíobhálach ar ghairmeacha nó ar leibhéil phá na mban.
D’fhéadfadh Seimeastar an AE imscrúdú a dhéanamh ar chleachtais an AE a mhaoiníonn ionstraimí cothromaíochta oibre is saoil (m.sh. modhanna poiblí agus bearta cómhargála) chun cóineasú aníos a spreagadh. Beidh an Prionsabal seo ceangailte le nuálaíocht i ndlíthe saothair mar cheannasacht ama oibre, ráthaíochtaí cúram leanaí agus aistrithe cothroma i dtreo conarthaí oibre oscailte agus lánaimseartha.
Caingne atá dírithe ar íos-urlár cearta a leagan síos san AE, cothrom na Féinne sa Mhargadh Aonair
- Monatóireacht a dhéanamh ar chur i bhfeidhm luath na Treorach um Chothromaíocht Oibre is Saoil, lena n-áirítear díriú ar phá saoire.
- Creat pan-Eorpach ETUC a fhorbairt chun monatóireacht a dhéanamh ar thionchar comhaontuithe comhchoiteanna ar chothromaíocht oibre is saoil ag gach leibhéal.
- Leorgacht agus éifeachtúlacht na Treorach Máithreachais a mheas.
Gníomhartha atá dírithe ar chóineasú aníos a bhunú i ndálaí maireachtála agus oibre
- Malartú ar chleachtais an AE chun ionstraimí cothromaíochta oibre is saoil a mhaoiniú (modhanna poiblí agus bearta cómhargála)
- Ba cheart do Sheimeastar an AE monatóireacht a dhéanamh ar: (i) rannpháirtíocht na mban sa mhargadh saothair, agus miondealú a sholáthar ar fhostaíocht lánaimseartha / páirtaimseartha; (ii) mná agus fir nach bhfuil ag obair mar gheall ar fhreagrachtaí cúraim.
- Naisc a fhorbairt agus monatóireacht a dhéanamh orthu idir infheistíocht phoiblí in oideachas agus oiliúint, beartais agus seirbhísí gníomhachtaithe, agus fostaíocht na mban; bain úsáid as an innéacs comhionannais inscne.
- Tacú le comhpháirtithe sóisialta agus iad a spreagadh chun comhaontuithe a chuireann treoir an Bhoird i bhfeidhm a chaibidliú / a thabhairt i gcrích. Uirlisí agus oiliúint a fhorbairt le haghaidh comhaontú comhchoiteann ar bhearta a bhaineann le cothromaíocht oibre is saoil.