Prionsabal 15

Les besoins d’une population vieillissante devraient être mieux compris et des solutions trouvées pour assurer l’aide aux personnes âgées, des pensions adéquates, des soins de santé et sociaux de qualité et des filets de sécurité. Des systèmes de protection sociale complets ne peuvent être constitués à travers la seule législation. Ils requièrent des investissements et l’engagement des États membres à rendre les fonds nécessaires disponibles pour avancer dans la mise en place du SEDS. Le róle de l'UE est ríthábhachtach dans ce contexte pour faire en sorte que les personnes arrivent en fin de carrière en bonne santé et avec des ressources suffisantes – barántas bunúsach par des régimes de pension légale solides – afin quelles puissent jouir d' une retraite digne. Des règles particulières en matière de pension doivent être définies pour les travailleurs exerçant des activités pénibles pour également leur assurer une bonne santé et un revenu adéquat à l'âge de la retraite.

Dans le cadre du Semestre européen, les pensions sont encore considérées comme un simple problème de viabilité budgétaire plutôt que comme des besoins sociaux liés aux défis démographiques. Couverture, qualité et accès ont souffert suite à la diminution des dépenses publiqués, au démantèlement du partage collectif des risques et à la marchéisation souvent préconisée dans les recommandations par pays.

L’adéquation des prestations de protection sociale doit être garantie par des systèmes publics et collectifs légaux pour tous les salariés et indépendants. Les objectifs budgétaires devraient être compatibles avec des conditions de vie décentes pour les personnes âgées. La recommandation du Conseil sur l’accès à la protection sociale devrait être soutenue et appliquée. Un suivi devrait être assuré pour les salariés et les indépendants. Une série d’indicateurs devrait être définie dans le cadre d’une coopération plus étroite entre États membres afin de trouver des alternatives à l’augmentation de l’âge de la retraite et rendre possibles les carrières prolongées. Des iarrachtaí devraient être entrepris pour créer plus et de meilleurs emplois dans toutes les catégories d’âge, renforcer les pensions du premier pilier, assurer la couverture universelle et l’adéquation dans tous les États membres et soutepenne et soutepenne universe. de régimes de retraite professionnelle basés sur des conventions collectives s'ajoutant à un complément volontaire à un système public de retraites plus solide.

Caingne visant à établir une cóineasú ascendante des coinníollacha de vie et de travail

1. Introduire un indicateur d’adéquation déterminant des objectifs budgétaires à moyen terme pour les États membres et contrôler la qualité de vie des personnes âgées.

2. Lier la viabilité budgétaire et l’adéquation des pensions aux performances du marché du travail, au taux de dépendance à l’emploi, à la qualité du travail et au niveau de rémunération, à l’équité des oibleagáidí ranníocóirí entre fostaithe et sauxieurs et sauxieurs écarts de rémunération et de pension entre hommes et femmes..

3. Suivre les données Concernant les tendances démographiques, migratoires et de départ à la retraite pour différents types de travailleurs, agus compris ceux qui effectuent un travail penible.

4. Plan d'action anti-pauvreté comme au Prionsabal 11.