CAIBIDIL II
COINNÍOLLACHA OIBRE TEAGHLAIGH
Emplois sûrs et inoiriúnaithe
Baile / Chapitre II / Prionsabal 5Le marché du travail européen s’est fortement détérioré au course du premier semestre 2020 suite à la pandémie de Covid-19 et aux mesures prises pour endiguer la contagion. Les travailleurs áititheoir des Employis instables, mal ...
Pá
Baile / Chapitre II / Prionsabal 6 Tá sé ríthábhachtach a chinntiú go bhfuil oideachas ardchaighdeáin agus uilechuimsitheach, oiliúint agus foghlaim ar feadh an tsaoil ina cheart agus go mbeidh comhionannas inrochtana do gach foghlaimeoir agus oibrí. Tá 52 milliún duine fásta san Eoraip ar cháilíocht íseal agus i roinnt tíortha ...
Faisnéisí a bhaineann le coinníollacha les d'emploi et protection en cas de licenciement
Baile / Chapitre II / Prionsabal 7Les données sur les salaires et la négociation comhchoiteann montrent que les tendances salariales restent moroses sans aucune convergence à la hausse. Cela est principalement dû: au manque de négociations et de coinbhinsiúin ...
Idirphlé sóisialta et rannpháirtíocht des travailleurs
Baile / Chapitre II / Prionsabal 8Le Semestre européen a favouré des réformes qui assouplissent ou réduisent les mesures de protection des travailleurs ainsi que les règles nationales en matière de licenciements individuels (par exemple, le plafonnement des ...
Équilibre entre la vie Professionnelle et la vie privée
Baile / Chapitre II / Prionsabal 9Au niveau européen, les partenaires sociaux exploitent la marge que leur fournit le Traité imní le hidirphlé sóisialta en incluant la négociation d’accords autonomes européens dans leurs cláir de travail. Toutefois, ...
Timpeallacht travail sain, sûr et adapté, et protection des données
Baile / Chapitre II / Prionsabal 10La Covid-19 comhdhéanta de móide défi sanitaire tábhachtach, économique et social dans l'histoire de l'Union européenne. La dimension santé et sécurité au travail (SST) est une composante essentielle de la stratégie européenne ...