Sonas de longue durée

Sonas de longue durée

Baile / Caibidil III / Soins de longue durée

Prionsabal 15

Sonas de longue durée

Les besoins d’une population vieillissante devraient être mieux compris et des solutions trouvées pour assurer l’aide aux personnes âgées, des pensions adéquates, des soins de santé et sociaux de qualité et des filets de sécurité. Des systèmes de protection sociale complets ne peuvent être constitués à travers la seule législation. Ils requièrent des investissements et l’engagement des États membres à rendre les fonds nécessaires disponibles pour avancer dans la mise en place du SEDS. Le róle de l'UE est ríthábhachtach dans ce contexte pour faire en sorte que les personnes arrivent en fin de carrière en bonne santé et avec des ressources suffisantes – barántas bunúsach par des régimes de pension légale solides – afin quelles puissent jouir d' une retraite digne. Des règles particulières en matière de pension doivent être définies pour les travailleurs exerçant des activités pénibles pour également leur assurer une bonne santé et un revenu adéquat à l'âge de la retraite.

Dans le cadre du Semestre européen, les pensions sont encore considérées comme un simple problème de viabilité budgétaire plutôt que comme des besoins sociaux liés aux défis démographiques. Couverture, qualité et accès ont souffert suite à la diminution des dépenses publiqués, au démantèlement du partage collectif des risques et à la marchéisation souvent préconisée dans les recommandations par pays.

L’adéquation des prestations de protection sociale doit être garantie par des systèmes publics et collectifs légaux pour tous les salariés et indépendants. Les objectifs budgétaires devraient être compatibles avec des conditions de vie décentes pour les personnes âgées. La recommandation du Conseil sur l’accès à la protection sociale devrait être soutenue et appliquée. Un suivi devrait être assuré pour les salariés et les indépendants. Une série d’indicateurs devrait être définie dans le cadre d’une coopération plus étroite entre États membres afin de trouver des alternatives à l’augmentation de l’âge de la retraite et rendre possibles les carrières prolongées. Des iarrachtaí devraient être entrepris pour créer plus et de meilleurs emplois dans toutes les catégories d’âge, renforcer les pensions du premier pilier, assurer la couverture universelle et l’adéquation dans tous les États membres et soutepenne et soutepenne universe. de régimes de retraite professionnelle basés sur des conventions collectives s'ajoutant à un complément volontaire à un système public de retraites plus solide.

Caingne visant à fixer un socle minimum de droits au niveau européen

  1. Mise en œuvre de la moladh sur l'accès à la protection sociale.

Caingne visant à établir une cóineasú ascendante des coinníollacha de vie et de travail

  1. Introduire un indicateur d’adéquation déterminant des objectifs budgétaires à moyen terme pour les États membres et contrôler la qualité de vie des personnes âgées.

  2. Lier la viabilité budgétaire et l’adéquation des pensions aux performances du marché du travail, au taux de dépendance à l’emploi, à la qualité du travail et au niveau de rémunération, à l’équité des oibleagáidí ranníocóirí entre fostaithe et sauxieurs et sauxieurs écarts de rémunération et de pension entre hommes et femmes..

  3. Suivre les données Concernant les tendances démographiques, migratoires et de départ à la retraite pour différents types de travailleurs, agus compris ceux qui effectuent un travail penible.

  4. Plan d'action anti-pauvreté comme au Prionsabal 11.

Sonas de longue durée

Sonas de longue durée

Baile / Caibidil III / Soins de longue durée

Prionsabal 16

Sonas de longue durée

Partout en Europe, le pearsanra de santé travaille d’arrache-pied pour soigner et arrêter la propagation duirus Covid-19. Dans de nombreux cas, le travail est rendu plus difficile en raison de pénuries de pearsanra, d’infrastructures inadaptées et du manque d’équipements personnels de protection et de kits de test. Les freagrachta européens et les gouvernements nationaux devraient prendre des mesures immédiates pour garantir que les services de santé bénéficient du ionmhasment d’urgence nécessaire et augmenter les effectifs à court terme. Le Semestre européen aborde la question de la viabilité et de l'accessibilité des services de santé. Les mesures d'austérité ont drastiquement réduit le champ d'action des services publics et leur accessibilité. Au début du Semestre 2019, la CES avait déclaré que les systèmes de santé et de soins de longue durée étaient foinsí d’énormes inquiétudes et de souffrances pour une partie croissante de la sluaigh de l’UE et exigeaient donc une action immédiate. Les léirithe en matière de soins de santé sont médiocres dans móide de 15 États membres. La couverture et l'accès aux soins de longue durée sont insuffisants dans plusieurs d'entre eux. Les soins informels dominent le secteur au détriment des services et de la rannpháirtíocht féminine au marché du travail. Alors que les infrastructures publiques font souvent défaut, les alternative privées sont extrêmement coûteuses, inaccessibles et mènent fréquemment à une détérioration des services et des amodau de travail dans le secteur de la santé. Aucun Investmentissement tábhachtach n'était prévu dans le cycle précédent du Semestre. A moyen et à long terme, une augmentation des dépenses publiques et des Investissements en matière de santé publique est fíor-riachtanach, cúntóir doirteadh neamh-leithleach des années de teorannú des dépenses dans de nombreux íoc mais aussi pour assurer que le pearsanra et les infrastructures de santé puissent affronter les défis futurs. Avant la pandémie du Covid-19, l’Europe présentait déjà un déficit d’environ un milliún de travailleurs de la santé. Mionathraitheoir radacalement doivent Les gouvernements leur approche des services publics de santé: les contrats de courte durée et les Employis précaires ne suffisent pas à faire face aux urgences que nous connaissons actuellement.

Is éard atá i seirbhísí l'accès aux de santé et aux soins de longue durée ná urgence une pour l'UE. Le cycle du Semestre européen brosnachadh fanacht «cuíchóiriú» et «rentabilité» impliquant un regroupement des structure, une réaffectation des ressources déjà allouées et la «dé-ospadal» des soins mais pratiquement jamais des Investmentissements dans le pearsanra et les services nécessaires. Les dépenses de santé non remboursées sont en augmentation dans de nombreux États membres. Les règles du PSC ont élargi le champ d'action des acteurs privés proposant des services et des assurances santé. Cela limite l'accès aux services de santé qui est l'une des principales raisons de mécontentement de la daonra.

Le secteur des soins est essentiel pour garantir des amodau de vie décentes aux personnes âgées. Il est nécessaire d'accroître l'attractivité du secteur afin d'améliorer la qualité et les services proposés. Il ya, dans ce secteur, un taux élevé de migrants et de travailleurs non déclarés et sans papiers, Principalement des femmes. Il est tábhachtach de supprimer tous les facteurs de vulnérabilité pour les personnes travaillant dans ce secteur et de leur donner l’occasion d’améliorer leurs compétences et leurs coinníollacha de vie dans leur intérêt propre mais aussi dans l’intérêt des utilisateurs.

L'UE devrait brosnachadhger une approche fondée sur les droits et les Investmentissements publics dans des systèmes de chosaint sociale sensibles au genre au niveau idirnáisiúnta, européen et náisiúnta. Elle devrait aussi poursuivre les objectifs de convergence à la hausse et l'allocation de Finment pour l'aide à l'enfance, les soins de santé et les soins à long terme des ainés, des personnes handicapés et des personnes dépendantes pour garantir une couverture universelle et des services de qualité.

Doirt répondre aux besoins actuels et futurs d’une poblogaeth vieillissante, des dépenses plus importantes dans des services publics de santé et de soins de longue durée universellement accessibles, abordables et de bonne qualité doivent être consenties et considérées comme un Investmentissement. Les soins préventifs doivent être renforcés à travers des politiques et un ionmhasú adéquats. Développement Professionnel, foirmiú, éducation et reconnaissance de la carrière sont essentiels pour améliorer la qualité et la couverture des soins et offrir des cothromanités d’emploi de qualité. Les politiques càirdean à l’équilibre entre vie Professionnelle et vie privée devraient soutenir les travailleurs ayant des gyfrifolabilités en matière de soins. L'UE devrait submit un système «Right2Care» (droit aux soins) européen southenu par des pleananna d'action nationaux.

Caingne visant à fixer un socle minimum de droits au niveau européen

  1. Garantie d'accès à des soins de santé de qualité et de longue durée (SLD) dans tous les États membres.

  2. Scaipeadh Libre: révision du règlement 883/2004 sur la comhordú des systèmes de sécurité sociale pour renforcer la comhordú de ces systèmes et les droits des travailleurs mobiles.

Caingne visant à établir une cóineasú ascendante des coinníollacha de vie et de travail

  1. Clár Right2Care (droit aux soins), européen southenu par des pleananna d’action nationaux à travers le Semestre européen et basé sur des objectifs trédhearcáin et raonieux.

  2. Capacité de contrôle, fonctionnement et impact du bien-être Professionnel (dans les systèmes nationaux et le rôle de la négociation comhchoiteann).

  3. Tionscnaimh de l'UE pour renforcer la résilience de systèmes de soins de santé financés par des fonds publics, universels et accessibles.

Cuimsiú des personnes handicapées

Cuimsiú des personnes handicapées

Baile / Caibidil III / Inclusion des personnes handicapées

Prionsabal 17

Cuimsiú des personnes handicapées

San Eoraip, 80 milliún de personnes vivent avec un handicap et beaucoup sont victimes de idirdhealú. Doirt personnes ces, l'UE devrait être source d'une móide grande liberté et d'opportunités. Avec un taux d’emploi de 48,1% comparé à 73,9% pour l’ensemble de la daonra, les personnes handicapées sont oppéées à une staid extrêmement pénible sur le marché européen du travail. Les femmes et les jeunes souffrant de handicap présentent des taux d’emploi encore plus bas. Toutefois, ces chiffres ne disent rien de la qualité des Employis. L'UE devrait allouer des fonds, le FSE + en particulier, pour augmenter les ressources que les États membres consacrent à l'égalité des chance, aux infrastructures d'inclusion et aux mesures d'activation. Les dispositions législatives de protection et de hyrwyddo des personnes handicapées au sein du marché du travail, imní tant l’accès à l’emploi que le maintien en Employi, seront évaluées et contrôlées dans tous les États membres afin d’en combler les lacunes.

Caingne visant à fixer un socle minimum de droits au niveau européen

  1. Mettre en œuvre la Convention des Nations unies coibhneasta aux droits des personnes handicapées et soiléirier le coincheap d'aménagement raisonnable. Se baser sur la stratégie européenne en faveur des personnes handicapées et sur la treoir 2000/78.

  2. Bilan de qualité des législations européennes et nationales pour proposer de nouvelles règles garantissant la pleine cuimsiú des personnes handicapées dans la société et le marché du travail.

  3. Nouvelle stratégie européenne en faveur des personnes handicapées basée sur les objectifs non atteints de la stratégie actuelle, les engage du Socle européen des droits sociaux et les objectifs de développement durable des Nations unies.

Caingne visant à établir une cóineasú ascendante des coinníollacha de vie et de travail

  1. Contrôler les taux d’emploi des personnes handicapées en lien avec les Investissements pour cuimsation une active, la fourniture de services habilitants, la pauvreté et l'exclusion.

  2. Contrôler l'efficacité des cadres juridiques existants dans les États membres et relativeifs à l'inclusion des personnes handicapées dans le marché du travail et envisager un cadre juridique européen.

Sonas de longue durée

Sonas de longue durée

Baile / Caibidil III / Soins de longue durée

Prionsabal 18

Sonas de longue durée

Partout en Europe, le pearsanra de santé travaille d’arrache-pied pour soigner et arrêter la propagation duirus Covid-19. Dans de nombreux cas, le travail est rendu plus difficile en raison de pénuries de pearsanra, d’infrastructures inadaptées et du manque d’équipements personnels de protection et de kits de test. Les freagrachta européens et les gouvernements nationaux devraient prendre des mesures immédiates pour garantir que les services de santé bénéficient du ionmhasment d’urgence nécessaire et augmenter les effectifs à court terme. Le Semestre européen aborde la question de la viabilité et de l'accessibilité des services de santé. Les mesures d'austérité ont drastiquement réduit le champ d'action des services publics et leur accessibilité. Au début du Semestre 2019, la CES avait déclaré que les systèmes de santé et de soins de longue durée étaient foinsí d’énormes inquiétudes et de souffrances pour une partie croissante de la sluaigh de l’UE et exigeaient donc une action immédiate. Les léirithe en matière de soins de santé sont médiocres dans móide de 15 États membres. La couverture et l'accès aux soins de longue durée sont insuffisants dans plusieurs d'entre eux. Les soins informels dominent le secteur au détriment des services et de la rannpháirtíocht féminine au marché du travail. Alors que les infrastructures publiques font souvent défaut, les alternative privées sont extrêmement coûteuses, inaccessibles et mènent fréquemment à une détérioration des services et des amodau de travail dans le secteur de la santé. Aucun Investmentissement tábhachtach n'était prévu dans le cycle précédent du Semestre. A moyen et à long terme, une augmentation des dépenses publiques et des Investissements en matière de santé publique est fíor-riachtanach, cúntóir doirteadh neamh-leithleach des années de teorannú des dépenses dans de nombreux íoc mais aussi pour assurer que le pearsanra et les infrastructures de santé puissent affronter les défis futurs. Avant la pandémie du Covid-19, l’Europe présentait déjà un déficit d’environ un milliún de travailleurs de la santé. Mionathraitheoir radacalement doivent Les gouvernements leur approche des services publics de santé: les contrats de courte durée et les Employis précaires ne suffisent pas à faire face aux urgences que nous connaissons actuellement.

Is éard atá i seirbhísí l'accès aux de santé et aux soins de longue durée ná urgence une pour l'UE. Le cycle du Semestre européen brosnachadh fanacht «cuíchóiriú» et «rentabilité» impliquant un regroupement des structure, une réaffectation des ressources déjà allouées et la «dé-ospadal» des soins mais pratiquement jamais des Investmentissements dans le pearsanra et les services nécessaires. Les dépenses de santé non remboursées sont en augmentation dans de nombreux États membres. Les règles du PSC ont élargi le champ d'action des acteurs privés proposant des services et des assurances santé. Cela limite l'accès aux services de santé qui est l'une des principales raisons de mécontentement de la daonra.

Le secteur des soins est essentiel pour garantir des amodau de vie décentes aux personnes âgées. Il est nécessaire d'accroître l'attractivité du secteur afin d'améliorer la qualité et les services proposés. Il ya, dans ce secteur, un taux élevé de migrants et de travailleurs non déclarés et sans papiers, Principalement des femmes. Il est tábhachtach de supprimer tous les facteurs de vulnérabilité pour les personnes travaillant dans ce secteur et de leur donner l’occasion d’améliorer leurs compétences et leurs coinníollacha de vie dans leur intérêt propre mais aussi dans l’intérêt des utilisateurs.

L'UE devrait brosnachadhger une approche fondée sur les droits et les Investmentissements publics dans des systèmes de chosaint sociale sensibles au genre au niveau idirnáisiúnta, européen et náisiúnta. Elle devrait aussi poursuivre les objectifs de convergence à la hausse et l'allocation de Finment pour l'aide à l'enfance, les soins de santé et les soins à long terme des ainés, des personnes handicapés et des personnes dépendantes pour garantir une couverture universelle et des services de qualité.

Doirt répondre aux besoins actuels et futurs d’une poblogaeth vieillissante, des dépenses plus importantes dans des services publics de santé et de soins de longue durée universellement accessibles, abordables et de bonne qualité doivent être consenties et considérées comme un Investmentissement. Les soins préventifs doivent être renforcés à travers des politiques et un ionmhasú adéquats. Développement Professionnel, foirmiú, éducation et reconnaissance de la carrière sont essentiels pour améliorer la qualité et la couverture des soins et offrir des cothromanités d’emploi de qualité. Les politiques càirdean à l’équilibre entre vie Professionnelle et vie privée devraient soutenir les travailleurs ayant des gyfrifolabilités en matière de soins. L'UE devrait submit un système «Right2Care» (droit aux soins) européen southenu par des pleananna d'action nationaux.

Caingne visant à fixer un socle minimum de droits au niveau européen

  1. Garantie d'accès à des soins de santé de qualité et de longue durée (SLD) dans tous les États membres.

  2. Scaipeadh Libre: révision du règlement 883/2004 sur la comhordú des systèmes de sécurité sociale pour renforcer la comhordú de ces systèmes et les droits des travailleurs mobiles.

Caingne visant à établir une cóineasú ascendante des coinníollacha de vie et de travail

  1. Clár Right2Care (droit aux soins), européen southenu par des pleananna d’action nationaux à travers le Semestre européen et basé sur des objectifs trédhearcáin et raonieux.

  2. Capacité de contrôle, fonctionnement et impact du bien-être Professionnel (dans les systèmes nationaux et le rôle de la négociation comhchoiteann).

  3. Tionscnaimh de l'UE pour renforcer la résilience de systèmes de soins de santé financés par des fonds publics, universels et accessibles.

Logement aux et aide sans-abri

Logement aux et aide sans-abri

Baile / Caibidil III / Logement et aide aux sans-abri

Prionsabal 19

Logement aux et aide sans-abri

La libéralisation et la privatization des services publics, y comhdhéanta le recours bhreisif et inexplicable à des partenariats public-privé (faisant ainsi passer le profit avant les intérêts des citoyens), privent la société et la majorité de la sluaigh d'outils essentiels pour répondre à leurs besoins. Des besoins non boddhaol, le manque d’infrastructures publiques abordables et les coûts trop élevés des services privés affectent des secteurs essentiels et dégradent la qualité de vie des Européens, par exemple dans les domaines de la santé et des soins, de l'éducation et foirmiú de la, de l'aide à l'enfance et du logement.

Foilseacháin seirbhísí Les - allant de la santé à l'aide à l'enfance et aux personnes âgées, de l'éducation et de la form aux services de l'emploi, des transports, de la dáileadh d'eau et de l'énergie au traitement des déchets, des logements et des services sociaux à l'information et à l'accès à la Justice et à l'ensemble des infrastructures - forment l'épine dorsale de la fourniture européenne de services et de biens communs aux citoyens et aux résidents. Cuireann seirbhísí poiblíocht ar accessibles et de haute qualité et fourniture de biens communs compent un droit fondamental. Ils sont essentiels pour combattre les inégalités et l’exclusion sociale, garantir l’égalité de traitement et affronter les défis sociaux, économiques, démographiques et environnementaux auxquels l’Europe doit faire face.

Les logements sociaux et un logement décent pour tous les ménages sont le pilier de nombreux modèles sociaux ga Eoraip. Il faudrait à cet égard, et en lien avec des transitions justes et l'inclusion de l'Agenda 2030 des Nations unies, mettre davantage l'accent sur la lutte contre la pauvreté énergétique des ménages.

Les États membres pourraient prendre des mesures (à travers le Semestre également) pour intervenir plus activement dans la faireachas et le développement du marché immobilier privé, par ex. à travers les permis de bâtir, le contrôle des loyers, des tax sur les résidences secondaires etc. afin d'éviter la spéculation.

D'une manière générale, les principes 19 et 20 devraient être considérés comme étant un pont entre l'Agenda 2030 et le SEDS pour prévenir la pauvreté, bannir la faim et le dénuement matériel, faviser la santé, assurer l'égalité des chance et promouvoir des villes et une talmhaíocht marthanacha. Le droit humain à l'eau potable et à l'assainissement, reconnu par les Nations unies dans ses objectifs de développement durable (ODD), doit être soutenu par des offer concrètes pour qu'il soit inrochtana dous tous.

Les travailleurs locaux, mobiles et migrants, indépendamment de leur statut d’immigration ou de leur nationalité, doivent jouir des mêmes droits et bénéficier de l’égalité de traitement, d’emplois de qualité et de condition de travail décentes. Toute personne devrait en outre avoir les mêmes droits en matière de logement adéquat, sûr et abordable et de protection sociale.

D'autres priorités peuvent également être mises en avant à travers une coopération renforcée entre États membres et, si nécessaire, justifier une législation européenne, par exemple pour:

  • promouvoir des services sociaux universels ouverts à tous et organisés comhiomlánú sur base des principes des services publics et soutenus par un cadre juridique clair;
  • lutter contre les coupes budgétaires et pour un ionmhasú adéquat et un pearsanra suffisant dans les services sociaux; soutenir l’accès à la form et aux cáilíochtaí nécessaires, des niveaux de Professionnalisation plus élevés, la représentation et la défense par les syndicats des droits des travailleurs et développer un thrasutement effectace et des politiques de rétention à tous les niveaux;
  • poursuivre la Professionnalisation de ces Employis pour de meilleures garanties communes; étendre la couverture de la négociation comhchoiteann;
  • améliorer les coinníollacha de travail dans le secteur des soins aux personnes, particulièrement en comblant les écarts entre travailleurs migrants et locaux;
  • plaider pour le développement, la mise en œuvre et le contrôle de normes de qualité des services et des Employis en s'appuyant sur le cadre volontaire de qualité de l'UE pour les services sociaux d'intérêt général (SSIG) qui reconnaît le besoin de services et d'emplois de haute qualité.

Caingne visant à fixer un socle minimum de droits au niveau européen

  1. Etudier la viabilité des ionstraimí juridiques de l’UE relativeifs aux services publics sur base de l’article 14 du Traité pour développer un cadre réglementaire pour les prestataires de services public.

  2. Intégrer le Principe 19 dans les treoracha européennes sur l'accès et les amodau de travail de ressortissants de paid tiers pour raisons d'emploi.

Caingne visant à établir une cóineasú ascendante des coinníollacha de vie et de travail

  1. Voir également le plan d'action anti-pauvreté. Il peut inclure des objectifs d’investissements publics dans le logement social.

  2. Développer des critères de référence pour les dépenses publiques dans le cadre du pacte de stabilité et de croissance pour garantir le ionmhasment nécessaire pour des services publics universels, abordables et de haute qualité (par ex. Par le biais de la «règle d'or» ).

  3. L'accès à un logement décent doit être garanti.

  4. Doirt tionscnaimh Soutenir des pour intégrer des éléments de services publics et les droits fondamentaux dans les iomairtean sectorielles européennes pertinentes.