APLICACIÓN DEL PILAR EUROPEO DE DERECHOS SOCIALES: PROPUESTAS DE LA CES

El Plan de acción para implementar el pilar europeo de derechos sociales (“EPSR”) debería servir como una herramienta para que los Estados miembros aborden los conocidos desafíos a los que se enfrenta Europa (por ejemplo, digitalización, transición verde, migración y cambio demográfico). Proporciona orientación y también sugiere la adopción de legislación común basada en objetivos comunes en el marco de una cooperación, coordinación y solidaridad reforzadas. Esto es aún más necesario ahora, ya que nos enfrentamos a los efectos negativos de la pandemia de COVID-19 en los aspectos sanitarios, laborales, sociales y económicos.

Una “transición justa y equitativa” nos permitiría combinar la protección del medio ambiente y la salud con la justicia social y el empleo de calidad a tiempo completo.  Esto comienza con la preservación del empleo. Para apoyar el cambio (digital y verde) y adaptarse en un momento de crisis, los trabajadores deben estar seguros de que continuarán teniendo un trabajo estable o un ingreso suficiente para preservar un buen nivel de vida para ellos y sus familias.